Nicolás Cid Gómez (1999), es ingeniero informático y trabaja actualmente en Full Stack developer/Desarrollador de software en Qindel Group, trabajando en un proyecto para Inditex.
¿Cuál es su opinión de la educación en la actualidad?
La educación actual dista bastante de la tradicional ya que las TIC y las redes sociales han cambiado todo el modelo de aprendizaje y ahora toda la información que queramos está a nuestro alcance, pero esto es una arma de doble filo ya que no todas las fuentes de información son fiables y pueden proveernos información falsa.
¿Qué cosas cree usted que son importantes en el campo educativo?
El campo educativo debería ser capaz de fomentar las siguientes cualidades:
Actitud autodidacta: El modelo educativo debe ser capaz de fomentar esta cualidad ya que estamos en una época en la que las tecnologías evolucionan muy rápido y lo que era muy innovador en un año, tres años después puede estar obsoleto.
Razonamiento: Esta cualidad es muy importante ya que en el mercado laboral nos vamos a encontrar con problemas en los cuales no tengamos una solución precisa y tendremos que tomar unas determinadas decisiones justificando el uso de estas mediante el razonamiento lógico.
¿Qué cosas cambiaría?
Primero establecería que en las clases se debería enseñar más como buscar y jerarquizar la información que los alumnos obtienen por Internet, ya que actualmente esta es la principal fuente de búsqueda de información en todo el mundo. Una educación más personalizada acorde a las necesidades, estilo de aprendizaje y gusto del alumno.
Enfocarse más en enseñar el inglés en las aulas, actualmente España es uno de los países de la Comunidad Europea que está en la cola de esta materia y hay que tener en cuenta que el inglés es un idioma muy importante en el mercado laboral y que puede abrir muchas oportunidades y en algunos trabajos es casi fundamental(por ejemplo el mío)
¿Por qué cree usted que la educación actual no se adapta al mercado laboral?
En mi caso puedo hablar de las carreras universitarias, y puedo comentar que los contenidos que se imparten están bastante desactualizados y no suelen utilizar o aplicar las tecnologías o herramientas que se emplean y se requieren en empresas. Una vez terminas la carrera tienes que aprender por tu cuenta estas tecnologías y herramientas para poder encontrar el primer empleo.
¿Cree usted que los estudiantes están muy formados en teoría y poco en la práctica? ¿Por qué?
Sí. Esto se debe a que para pasar diferentes pruebas que nos ponen en la carrera se ve como la opción más sencilla memorizar los contenidos y con esto se pueden superar estas y en verdad esto no nos ayuda nada en lo que nos vamos dedicar en un futuro. Yo fomentaría más la evaluación mediante exámenes prácticos o directamente con trabajos. También está la opción de fomentar las prácticas en empresas pero para ello se necesita invertir más dinero en becas de formación para poder dar algún incentivo a los alumnos.
¿Existe la denominada sobretitulación? ¿Y el exceso de celo por parte de las empresas en los títulos formativos?
Sí, hoy en día lo primero que observan es si posees una carrera o formación superior, aunque últimamente las certificaciones y los bootcamp están cogiendo bastante relevancia. Aun así en mí sector si se sigue una buena ruta de aprendizaje siendo autodidacta y trabajando duro puedes formarte suficientemente para optar a un puesto de trabajo.
¿En qué momento se encuentra su sector empresarial?
Actualmente mi sector no para de crecer, con el auge de las tecnologías la web y las aplicaciones (tanto móviles como de escritorio) no para de crecer y cada vez más tareas se delegan a estas para poder automatizarlas o sacarle una mayor rentabilidad.
¿En qué cree usted que deben formarse los jóvenes de hoy para llegar bien cualificados a su sector?
Principalmente formación, orientación laboral y capacidad autodidacta por parte de la persona ya que este sector evoluciona muy rápido y uno tiene que estar actualizado en todo momento .Luego también se valora tener un buen entendimiento de redes, aplicaciones web, lenguajes de programación, distintas herramientas y también muy valorable saber como realizar código limpio.
En su sector, con precisión, ¿dónde cree que los niños de ahora tendrán futuro?
Actualmente el sector sigue creciendo y cada vez se va ramificando más por lo que se generarán más trabajos de roles específicos. Actualmente dentro del sector todos los roles son muy demandados.
¿Qué le pediría a la Administración para que mejorara su sector empresarial?
Fomentar que las empresas contraten más perfiles junior con mejores salarios, ya que sin el junior no puede existir el senior.
¿Cuál es el futuro que usted le ve a su sector laboral?
Muy bueno, ya que es un sector en constante evolución y que no para de crecer.
